Wat
Enige tijd geleden heeft onze regering aangekondigd dat firma’s die een hoge of uitzonderlijk hoge winst hebben gehaald in 2022 een eenmalige premie kunnen geven aan hun personeel.
Praktisch
In eerste instantie wacht je best op uw sector (Paritair Comité). Indien zij bepalen wat hoge of uitzonderlijk hoge winst is, dan dient iedereen van dat Paritair Comité dit te volgen.
Indien de sector niets doen (of je wil niet wachten), dan kan dit via een ondernemingsCAO. Dan bepaalt je zelf (samen met de vakbond) de definitie van hoge of uitzonderlijk hoge winst. Let op : indien uw sector nadien andere bedragen neemt, dan moet je het meest voordelige voor uw werknemers nemen.
Indien uw sector niets doen ‘of je wil niet wachten) en je geen bedrijfsCAO dient te maken, dan kan het individueel met uw werknemers afgesproken worden.
Ook hier geldt : indien uw sector nadien andere bedragen neemt, dan moet je het meest voordelige voor uw werknemers nemen.
Bijkomend moet je objectieve normen nemen die voor al uw personeel (of objectieve groepen) dezelfde zijn. Ook goed bepalen wat je doet met mensen die later in dienst gekomen zijn en/of vroeger uit dienst gegaan zijn; wat je doet met voltijdse/deeltijdse tewerkstelling; welke afwezigheden je wenst gelijk te stellen, … .
Bedrag
Voor hoge winst in 2022 is dit max. 500,00 euro. Voor uitzonderlijk hoge winst is dit max. 750,00 euro per persoon.
Is dit bruto = netto = kostprijs?
Deze premie moet je zoals vorige keer uitkeren via consumptiecheques.
Bruto = netto.
Bruto + 16,5 % bijzondere werkgeversbijdrage RSZ = loonkost.
Deze premies zijn 100% fiscaal aftrekbaar als beroepskost.
Toekenning in welke periode?
Je kan ze toekennen (boeken op de loonbrief en bestellen bij Monizze/Sodexo/Edenred) vanaf 01/06/2023 en dit t.e.m. 31/12/2023. De cheques zijn geldig t.e.m. 31/12/2024.
Ook voor bestuurders/bedrijfsleiders?
Dit kan, maar is een gewoon belastbaar loon. Dus lees als volgt : heeft eigenlijk geen nut. Je kan evengoed een eenmalige premie boeken (dat is cash).
Hulp nodig bij het opstellen van de criteria voor deze koopkrachtpremie?
Aarzel niet en neem contact op met uw dossierbeheerder bij UwPayroll. Wij hebben de nodige documenten en kennis om je verder te helpen.