Nieuwe maximum opzegtermijnen
Voor contracten aangegaan vanaf 1 juni 2026 zal de maximale opzegtermijn (bij ontslag door de werkgever) geplafonneerd worden op 52 weken.
Nieuwe minimumtermijnen
Voor contracten aangegaan vanaf 1 augustus 2026 zal de opzegtermijn 1 week bedragen tijdens de eerste 6 maanden van het contract (zowel bij opzeg door de werkgever als opzeg door de werknemer).